Oproep: Deelnemers gezocht voor mijn onderzoek
Even voorstellen:
Mijn naam is Martine Klaas. Via mijn opleidingsinstituut Mentaworx verzorg ik als psycholoog opleidingen over psychologie op de werkvloer voor leidinggevenden. Op dit moment doe ik daarnaast onderzoek naar de manier waarop leidinggevenden conflicten met medewerkers ervaren en hoe die conflicten wel of niet escaleren. Dit onderzoek doe ik omdat ik interesse heb in de mechanismen achter conflicten op de werkvloer en het perspectief van leidinggevenden hierop. Het vergroten van kennis over dit onderwerp kan ervoor zorgen dat er gerichter kan worden ingezet op de preventie van conflicten op de werkvloer. Zo kan ik bijvoorbeeld tijdens mijn opleidingen aan leidinggevenden mijn opgedane kennis met hen delen, zodat ze beter weten wat te doen om conflicten niet te laten escaleren. De bedoeling is dat de uitkomsten daarnaast op termijn ook in een boek zullen worden gepubliceerd. Dit onderzoek wordt uitgevoerd op eigen initiatief en zonder samenwerking met externe instanties.
Wie ik zoek:
Voor dit onderzoek zoek ik leidinggevenden die bereid zijn om te vertellen over een concreet conflict met een medewerker, wat ze toen dachten en voelden, wat ze deden en wat ze er achteraf van geleerd hebben. Ik wil hierbij vooral begrijpen welke psychologische patronen een rol spelen, zoals aannames, emoties en machtsverhoudingen. Het maakt hiervoor niet uit op welk niveau iemand leiding geeft, in welke sector dit is of hoe lang iemand al leiding geeft of heeft gegeven. Belangrijk om te weten is dat uw achternaam en de naam van uw bedrijf niet genoemd zullen worden.
Hoe ziet deelname eruit:
- Een persoonlijk interview van ongeveer 60 tot 75 minuten, bij voorkeur online (videobellen). Telefonisch of face-to-face is ook mogelijk indien daar de voorkeur naar uitgaat.
- Deelname is vrijwillig en vertrouwelijk. Verhalen worden geanonimiseerd verwerkt, zodat noch de leidinggevende, noch de medewerker, noch uw organisatie herleidbaar is.
- Deelnemers ontvangen hun uitgewerkte verhaal vooraf ter controle en kunnen hun toestemming op elk moment intrekken.
- Na afloop deel ik graag een korte samenvatting van de inzichten.
Privacy:
- Audio- en video-opnames zullen worden verwijderd zodra de interviews getranscribeerd en gecontroleerd zijn.
- Conform de Nederlandse gedragscode zullen de uitgewerkte resultaten van het onderzoek minimaal 10 jaar (vanaf publicatie) bewaard blijven, zodat resultaten controleerbaar blijven.
- De getranscribeerde, gepseudonimiseerde interviews zullen bewaard blijven in een beveiligde omgeving.
- Nog niet geanonimiseerde gegevens zullen niet met derden gedeeld worden.
- Deelnemers kunnen zich op elk moment terugtrekken. Indien een deelnemer zich terugtrekt zullen de gegevens van de deelnemer verwijderd worden.
- Demografische gegevens die gepubliceerd kunnen worden: Voornaam (dit mag een schuilnaam zijn), functie en sector, leeftijd en jaren ervaring als leidinggevende.
Doet u mee?
Hebt u nog vragen over het onderzoek? Mail dan even naar info@mentaworx.nl of bel Martine Klaas op 0624258060.
Ziet u het zitten om mee te doen? Vul dan hieronder uw gegevens in: